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다음 과정에 걸쳐 현대캐피탈의 신입 공채가 진행된다.

트라이얼위크

현대캐피탈 신입사원 채용의 마지막 과정이다!

트라이얼위크는 면접 전형까지 합격한 지원자를 대상으로 3일간 희망 직무부서에서 단기 프로젝트를 수행한 결과로 평가받는 마지막 관문이다. 트라이얼위크에서는 실무 프로젝트를 통해 지원자의 적응력, 직무 적합성, 협업 역량 등을 평가한다.

채용연계형 인턴을 몇 주씩이나 하고 떨어질 수 있는 잔인한 상황이 나오지 않도록 지원자 입장에서 고려해준 부분이라 생각한다.

또한 절대평가 로 진행된다고 말하긴 하니 모두가 합격할 수 있는 전형이다. (사실인지는 모르겠지만,,)

실제 회사에서 진행되는 전형이므로 민감한 부분은 작성하지 않았습니다

프로젝트

Backend 직무로 지원하였기에 Digital 쪽 개발 부서에 배치되었다.

팀 분위기는 금융권임에도 자유로운 편인 듯 했고, 신사옥에 인프라도 좋아서 회사에 대한 이미지가 좋아졌다.

실제 구현 주제를 받아 개발하는 프로젝트를 진행하였으며 해당 프로젝트는 약 이틀간 진행 후 팀 내에서 발표 후 마무리하였다.

개발 프로젝트 자체는 매우 잘했다고 생각한다.

하지만 진행 과정에서 개인적으로 실수가 있었다고 생각해 확신을 가질 수는 없었다.

결과는 불합격

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사실 면접 이후 최합과 비슷하다는 안일한 생각을 가지고 있었다. 되겠지 싶은 마음이었지만 정반대의 결과를 받다보니 조금 속상했다. 나름대로의 피드백을 가지고 다시 처음부터 시작해보자…ㅠㅠ!

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